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四川省人民政府副省长杨兴平表示，四川省长期以来深入实施“四化同步、城乡融合、五区共兴”发展战略。四川省将进一步加强同中国行政管理学会和兄弟省市学会的学习交流，完善共同开展理论研究、课题合作、智库服务等工作机制；充分汲取本次年会提出的真知灼见，将高端学术支撑和智力支持转化为四川全面深化改革和提升治理效能的强劲动能。(完)

“改革是一项系统工程，需要讲求科学方法，处理好方方面面的关系。”开班式上，习近平总书记用“四对关系”为进一步全面深化改革作出科学的指导。

2024年，前三季度，济源加工贸易进出口221.5亿元，增长22.9%，占同期济源进出口总值的62.8%……近年来，济源的外贸亮点频现，进出口额不断增长。 同时，济源对外开放程度也显著提升，济源海关开关运行，进出口总值连续多年稳居全省第2位，成为全国首批、全省首个国家加工贸易产业园。

景柱介绍说，为促进民营经济发展壮大，中共中央、国务院于2023年7月发布关于促进民营经济发展壮大的意见，明确提出构建民营企业源头防范和治理腐败的体制机制。2023年12月，十四届全国人大常委会第七次会议审议通过刑法修正案(十二)，从依法惩治民营企业内部人员背信犯罪方面对刑法作出修改完善。刑法修正案(十二)将实践中反映较为集中的民营企业内部人员非法经营同类营业、为亲友非法牟利以及徇私舞弊低价折股、出售企业资产等三类行为规定为犯罪，对加强民营企业平等保护具有重要现实意义。

当前，随着新技术、新业态、新模式的快速发展，就业方式发生前所未有的变化，劳动者特别是新生代劳动者的诉求多元化、需求个性化，与此同时，用人单位在劳动管理上还不同程度存在一些跟不上劳动者需求和维权意识变化的情形，进而导致各类劳动纠纷。在新就业形态劳动者权益保障方面，虽然相关政策不断出台，但落实落地需要一个过程，新就业形态劳动者权益保障的短板还不能及时补上。因此，在制度优化需要过程，劳动者维权需要切实帮扶，用人单位的管理制度人性化、制度化构建需要不断强化的当下，通过优化工作机制，创新工作方法，助力用人单位和劳动者双向奔赴，构建新时代企业命运共同体，工会化解劳动争议的制度机制创新既有很大的发展空间，也有很大的作为空间。

06-01

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